Вакансии

Начальник отдела кадров

Борисова Анна Сергеевна

Контактный телефон 8(3952) 48-49-01

Emai: otd-kadrov@msh38.ru

Проезд маршрутом
ост. Жукова - 28, 28Р, 43, 57, 10, 10К 

  1. Для молодых специалистов амбулаторного звена единовременная денежная выплата в размере 100000,0 руб. по Решению Думы города Иркутска от 9 октября 2015 г. N 006-20-130189/5 "О дополнительных мерах социальной поддержки для отдельных категорий медицинских работников отдельных областных государственных медицинских организаций, расположенных на территории города Иркутска" и компенсация за аренду жилого помещения в размере 15000 р. при условии заключения договора аренды.
  2. Также имеется возможность предоставления общежития (индивидуально, по ходатайству главного врача)
  3. Профессиональная переподготовка за счет работодателя (индивидуально, по согласованию с главным врачом)
Посмотреть на карте Иркутска

Вакансии медицинского персонала

№ п/п Наименование должностей (специальности)

 

Количество ставок Ориентировочная заработная  плата (руб.) Социальные гарантии

 

Амбулаторная служба
1 Врач-педиатр участковый 5 от 65 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

2 Врач-педиатр отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных учреждениях 4 от 56 000,00 руб. Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

3 Врач-педиатр кабинета неотложной помощи детской поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

4 Врач-кардиолог детской поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

5 Врач-оториноларинголог детской поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные

(+специальная соц.выплата-14500)

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

6 Врач-терапевт участковый поликлиники

 

4 от 65 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

7 Врач - стоматолог – детский 3 от 63 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

8 Врач - ортодонт 2 от 63 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

9 Врач-невролог поликлиники 2 от 65 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

10 Врач-уролог поликлиники

 

1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

11 Врач-травматолог-ортопед (травмпункт) 1 от 60 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

12 Врач-акушер-гинеколог женской консультации 2 от 60 000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

13 Врач-кардиолог поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

14 Врач-онколог поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные

(+специальная соц.выплата-14500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;

Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

15 Врач-эпидемиолог (стационар) 1 от 56 000,00 руб. Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
Стационар
15 Врач-неонатолог отделения новорожденных 2 от 55 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
16 Врач-невролог неврологического отделения 1 от 61 000,00 руб. на 1 ставку

 

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
17 Врач-терапевт терапевтического отделения 5 от 59 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
18 Врач ультразвуковой диагностики 2 от 51 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
19 Врач функциональной диагностики 2 от 51 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
20 Врач-анестезиолого-реаниматолог родильного дома 1 от 60 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней

 

Потребность в среднем медицинском персонале на 2025 год:

№ п/п Наименование должностей (специальности)

 

Количество ставок Ориентировочная заработная плата (руб.) Социальные гарантии

 

Амбулаторная служба
1 Медицинская сестра, медицинская сестра процедурной

 детской поликлиники

5 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб;

Ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов

2 Медицинская сестра участковая детской поликлиники 4 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

Ежегодный отпуск в размере 53 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
3 Фельдшер, медицинская сестра отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детской поликлиники 4 от 43000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
4 Фельдшер детской поликлиники 1 от 43000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
5 Медицинская сестра детского стоматологического отделения детской поликлиники 4 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
 

6

Фельдшер кабинета неотложной помощи детской поликлиники 1 от 43000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
7 Фельдшер поликлиники 3 от 43000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
8 Медицинская сестра участковая поликлиники 5 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 53000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
9 Медицинская сестра поликлиники 2 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
10 Медицинская сестра стоматологического отделения поликлиники 5 от 40000,00 руб. на 1 ставку

(+специальная соц.выплата-6500)

 

Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
Стационар
11 Медицинская сестра отделения новорожденных 5 от 42000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
12

 

Медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии-реанимации с палатами реанимации и интенсивной терапии для взрослого населения 3 от 45000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
13 Медицинская сестра отделения реанимации и интенсивной терапии для больных с ОНМК 2 от 43000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
14

 

 

Медицинская сестра терапевтического, кардиологического отделений 6 от 45000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
15 Медицинская сестра отделения ультразвуковой диагностики, кабинета функциональной диагностики 5 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
16 Медицинская сестра (медбрат) по массажу физиотерапевтического отделения 3 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
17 Медицинская сестра (медбрат) по физиотерапии физиотерапевтического отделения 4 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
18 Операционная медицинская сестра родильного отделения 1 от 42000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
19 Операционная медицинская сестра операционного блока 1 от 42000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
20 Инструктор по лечебной физкультуре физиотерапевтического отделения 4 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
21 Рентгенолаборант 6 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
22 Акушер(ка) родильного отделения 3 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
23 Акушер(ка) отделения акушерского патологии беременности 2 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
24 Медицинская сестра отделения акушерского патологии беременности 2 от 40000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
25 Медицинская сестра диетическая 1 от 50000,00 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
26 Медицинская сестра процедурной поликлиники 1 от 50000,00 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней

Потребности в прочем персонале на 2025 год:

№ п/п Наименование должностей (специальности)

 

Количество ставок Ориентировочная заработная плата (руб.) Социальные гарантии

 

1 Младшая медицинская сестра по уходу за больными отделения новорожденных[1]

 

3

 

от 37 700,0 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
2 Уборщик служебных помещений (стационар, поликлиника) 3 от 37700,0  

[1] Среднее общее образование

-Профессиональное обучение по должности "Санитар"

Должностные обязанности в соответствии с Профессиональным стандартом "Младший медицинский персонал"

(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 12 января 2016 г. N 2н)

 

 

Билеты по технике безопасности

Билет № 1 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»

Билет № 2 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»

Билет № 3 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»

Билет № 4 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 5 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 6 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 7 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 8 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 9 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"

Билет № 10 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"