Начальник отдела кадров
Донских Е.А.
Контактный телефон 8(3952) 48-49-01
Emai: otd-kadrov@msh38.ru
Проезд маршрутом
ост. Жукова - 28, 28Р, 43, 57, 10, 10К
- Для молодых специалистов амбулаторного звена единовременная денежная выплата в размере 100000,0 руб. по Решению Думы города Иркутска от 9 октября 2015 г. N 006-20-130189/5 "О дополнительных мерах социальной поддержки для отдельных категорий медицинских работников отдельных областных государственных медицинских организаций, расположенных на территории города Иркутска" и компенсация за аренду жилого помещения в размере 15000 р. при условии заключения договора аренды.
- Также имеется возможность предоставления общежития (индивидуально, по ходатайству главного врача)
- Профессиональная переподготовка за счет работодателя (индивидуально, по согласованию с главным врачом)
Вакансии медицинского персонала
ВАКАНСИИ ОГАУЗ «МЕДСАНЧАСТЬ ИАПО» на 16.07.2026
№ п/п Наименование должностей (специальности)
Количество ставокОриентировочная заработная плата (руб.)Социальные гарантии
Амбулаторная служба
1 Врач-педиатр участковый 9 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
2 Врач-педиатр отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных учреждениях 4 от 65 000,00 руб. Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
3 Врач-педиатр кабинета неотложной помощи детской поликлиники 1 от 65 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
4 Врач-кардиолог детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
5 Врач-оториноларинголог детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
6 Врач-терапевт участковый поликлиники
4от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
7 Врач - стоматолог – детский 2 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
8 Врач-невролог детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
9 Врач-невролог поликлиники 2 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
10 Врач-уролог поликлиники
1от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
11 Врач-травматолог-ортопед (травмпункт) 1 от 68 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
12 Врач-акушер-гинеколог женской консультации 3 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
13 Врач-кардиолог поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
14 Врач-онколог поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку+ стимулирующие, платные
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
15 Врач-эпидемиолог (стационар) 1 от 73 000,00 руб. Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
16 Врач-детский кардиолог детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
17 Врач-гастроэнтеролог детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
18 Врач по медицинской реабилитации детской поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
19 Врач-эндокринолог поликлиники 1 от 70 000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-14500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней;
Единовременная денежная выплата – 100000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
20 Заведующий врачебной амбулаторией-врач-специалист 1 от 90 000,00 руб.
Стационар
21 Врач-неонатолог отделения новорожденных 2 от 63 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
22 Врач-невролог неврологического отделения 3 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
23 Врач-терапевт терапевтического отделения 3 от 100 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
24 Врач ультразвуковой диагностики 4 от 60 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
25 Врач функциональной диагностики 2 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
26 Врач-анестезиолого-реаниматолог родильного дома 2 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
27 Врач-акушер-гинеколог гинекологического отделения 2 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
28 Врач-гастроэнтеролог гастроэнтерологического отделения 1 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
29 Врач по лечебной физкультуре 1 от 60 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
30 Врач-кардиолог стационара 3 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
31 Врач-анестезиолого-реаниматолог стационара 2 от 75 000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
Потребность в среднем медицинском персонале по состоянию на текущую дату:
№ п/п Наименование должностей (специальности)
Количество ставокОриентировочная заработная плата (руб.)Социальные гарантии
Амбулаторная служба
1 Медицинская сестра детской поликлиники 5 от 44000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб;
Ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
2 Медицинская сестра участковая детской поликлиники 2 от 46000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 53 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
3 Фельдшер, медицинская сестра отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детской поликлиники 5 от 50000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
4 Фельдшер детской поликлиники 1 от 50000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
5 Медицинская сестра детского стоматологического отделения детской поликлиники 4 от 44000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
6 Фельдшер кабинета неотложной помощи детской поликлиники 1 от 50000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
7 Фельдшер поликлиники 3 от 50000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
8 Медицинская сестра участковая поликлиники 2 от 46000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 53000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
9 Медицинская сестра поликлиники 4 от 44000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
10 Медицинская сестра стоматологического отделения поликлиники 4 от 44000,00 руб. на 1 ставку
(+специальная соц.выплата-6500)
Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней; единовременная денежная выплата – 50000,0 руб; ежемесячная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, расположенного на территории города Иркутска в размере 15 000 рублей для молодых специалистов
Стационар
11 Медицинская сестра палатная (постовая) отделения новорожденных 2 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
12 Медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии-реанимации с палатами реанимации и интенсивной терапии для взрослого населения 3 от 46000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
13 Медицинская сестра отделения реанимации и интенсивной терапии для больных с ОНМК 2 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
14 Медицинская сестра палатная (постовая) терапевтического, кардиологического, неврологического отделений 6 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
15 Медицинская сестра отделения ультразвуковой диагностики, кабинета функциональной диагностики 4 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
16 Медицинская сестра (медбрат) по массажу физиотерапевтического отделения 3 от 46000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
17 Медицинская сестра (медбрат) по физиотерапии физиотерапевтического отделения 4 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
18 Операционная медицинская сестра стационара 1 от 46000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
19 Операционная медицинская сестра женской консультации 1 от 46000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
20 Инструктор по лечебной физкультуре физиотерапевтического отделения 2 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
21 Рентгенолаборант 7 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 57 к/дней
22 Акушер(ка) родильного отделения 2 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
23 Акушер(ка) отделения акушерского патологии беременности 1 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
24 Медицинская сестра палатная (постовая) отделения акушерского патологии беременности 2 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
25 Лаборант патологоанатомического отделения 1 от 44000,00 руб. на 1 ставку Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
Потребности в прочем персонале по состоянию на текущую дату:
№ п/п Наименование должностей (специальности)
Количество ставокОриентировочная заработная плата (руб.)Социальные гарантии
1 Младшая медицинская сестра по уходу за больными[1] 3 от 37 700,0 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
2 Уборщик служебных помещений (стационар, поликлиника, детская поликлиника, женская консультация) 3 от 37700,0
3 Санитар[2] 3 от 37 700,0 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
4 Медицинский психолог 2 от 70 000,0 Ежегодный отпуск в размере 50 к/дней
[1] Среднее общее образование
-Профессиональное обучение по должности "Санитар"
Должностные обязанности в соответствии с Профессиональным стандартом "Младший медицинский персонал"
(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 12 января 2016 г. N 2н)
[2] Среднее общее образование
-Профессиональное обучение по должности "Санитар"
Должностные обязанности в соответствии с Профессиональным стандартом "Младший медицинский персонал"
(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 12 января 2016 г. N 2н)
Билеты по технике безопасности
Билет № 1 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»
Билет № 2 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»
Билет № 3 по «Программе обучения по охране труда руководителей и специалистов»
Билет № 4 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 5 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 6 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 7 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 8 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 9 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"
Билет № 10 по "Программе обучение по охране труда руководителей и специалистов"